MODEL UNIVERZALNE IZVRSNOSTI - MUI

I RJEŠAVATI, A NE SAMO UKAZIVATI

Sigurno je da je ukazivanje na potrebne promjene ako je cjelovito (bez improvizacija) i dobronamjerno (bez kritizerstva) potrebna i nezaobilazna vještina u postizanju željene izvrsnosti u osobnoj i profesionalnoj karijeri.

Prvo moramo ukazati na potrebu za promjenama, a zatim i činiti potrebne aktivnosti da se promjene i dogode.
No, u stvarnosti je najčešće naša aktivnost ukazivanja i završni čin našeg djelovanja.
Posljedica toga je da nema promjena, a onda ni željenih postignuća.
Samo priče o mogućnostima, a to su želje koje se neće i ostvariti.

Skloniji smo ukazivati, a manje rješavati (djelovati).
Proširimo to na novo ponašanje: Na sve što ukazujemo pokrenimo istinske promjene, sami ili u zajedništvu s drugima.

 

• Pret
• Sljedeće